3 Schlüsselstrategien für erfolgreiches Recruiting
3 Schlüsselstrategien für erfolgreiches Recruiting Der Erfolg im Digitalen Recruiting: Überblick & Best Practices Als spezialisiertes Recruiting- und Personalberatungsunternehmen für Experten, Fach- & Führungskräfte teilen wir stolz unsere über 20jährige Branchenerfahrung mit Ihnen. In diesem Beitrag beleuchten wir drei Kernfragen des modernen Recruitings: - Wie lockt man echte Talente an und bindet sie an sich? - Warum sind digitale Kompetenzen beim Recruiting von Experten, Fach- & Führungskräften nicht das A und O? - Welche Benefits sind im heutigen Wettbewerbsumfeld entscheidend? 1. Talente erfolgreich anlocken: Mehr als nur eine Stellenausschreibung Die Digitalisierung hat die Talentakquise revolutioniert. Wichtiger als jemals zuvor: Eine zielgerichtete Recruiting-Strategie. Dabei geht es nicht nur darum, Jobanforderungen klar zu kommunizieren, sondern vor allem darum, das Unternehmen und die Vakanz verlockend darzustellen. Ein starker Auftritt auf Plattformen wie Linke